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不过，《纽约时报》以两名谷歌高管为消息源报道，谷歌先前接到一名女性对鲁宾性骚扰的投诉，继而要求他辞职。报道说，鲁宾是谷歌过去10年遮掩不检点嫌疑的三名高管之一。对另外两名高管，谷歌解雇一人，支付补偿金；留用另一人。皮柴在邮件中没有直接回应《纽约时报》涉及鲁宾和另外几名高管的报道。他说这则报道“难懂”，但没有予以反驳。

据英国瀚纳仕人才管理有限公司调查，中国对人工智能和大数据人才需求极高，声音识别和自然语言处理等方面人才更是供不应求。2018年人工智能相关行业工资水平同比上升30%到50%。文章认为，技术人才短缺或将成为未来中国发展瓶颈。为确保人才足够，中国教育部在2018年启动“中国高校人工智能人才国际培养计划”，目标是在5年内培养500名教师和5000名学生。

去年11月，特斯拉CEO马斯克发布了一款全新半挂卡车的原型车，揭开无人驾驶货运时代的大幕，沃尔玛、JBHunt和Meijer等零售商随即下订单，显示自己对环保和高新技术的拥护。Uber和谷歌Waymo等致力于无人驾驶的科技公司也都将目光瞄准了货车自动驾驶的商业化。和乘用车标配的自动驾驶汽车不同，货车的自动驾驶需要和整车制造商（OEM）一起专门定制。

针对以上问题，不是对APP一刀切，全部禁止进校园，而需要建立使用管理的长效机制。这次下发的《通知》也明确，要逐步建立学习类APP使用管理的长效机制，推进“互联网+教育”，发挥好现代信息技术促进基础教育教学改革的有益作用。而要建立长效机制，就要以问题为导向，完善监管机制、审查机制、监护机制。

除了上述9家企业外，还有19家明确公告申请科创板上市，分别是优刻得、赛特斯、金达莱、久日新材、传音控股、先临三维、凌志软件、华夏天信、启明医疗、复旦张江、大力电工、微芯生物、新光光电、泰坦科技、特宝生物、现在股份、申联生物、联瑞新材及聚辰股份。

三是监管手段有待进一步跟进，有可能存在医疗质量以及数据安全的风险，需要进一步创新监管方式，确保医疗质量和数据安全。据悉，中国将强化顶层设计，制定远程医疗专网建设的支撑政策，加快远程医疗服务向基层延伸，促进全国范围内医疗资源的充分利用。同时将完善标准体系建设，重点推进无线医疗信息系统与产品、网络服务质量、数据互联互通、信息安全等标准的制定。在应用方面，将推进试点，重点开展基于5G网络的移动急救、远程会诊、机器人超声、机器人查房、医疗无线专网、远程医疗教学等应用研究，推动5G与医疗健康行业的创新融合。（记者 刘峣）